圖：國航內(nèi)蒙古分公司運(yùn)行安全質(zhì)量管理部薩仁高娃正在學(xué)習(xí)手冊(cè)

　　民航資源網(wǎng)2012年1月5日消息：1992年的夏天，18歲的薩仁高娃剛剛參加工作，被分配到飛機(jī)維修基地，從事飛機(jī)維修。面對(duì)這樣一項(xiàng)考驗(yàn)毅力、磨煉品格、鍛造技術(shù)的工作，她沒有退縮和抱怨，反而拿出了蒙古人特有的不服輸?shù)木?，刻苦鉆研，虛心求教，在短短三年時(shí)間里就取得了維修人員基礎(chǔ)執(zhí)照和機(jī)型執(zhí)照的雙執(zhí)照，成為所在工段的技術(shù)骨干。六年之后，她帶著基層工作的可貴經(jīng)驗(yàn)和勤勉踏實(shí)的敬業(yè)精神進(jìn)入機(jī)關(guān)，取得了事業(yè)上的一次小跨越，在安全技術(shù)部從事飛行技術(shù)管理和安全管理工作。從基層到機(jī)關(guān)，工作模式和方法迥異，對(duì)于薩仁高娃來說是個(gè)不小的挑戰(zhàn)。上蒼從不辜負(fù)認(rèn)真虔誠的人，短短幾年時(shí)間，薩仁高娃又在機(jī)關(guān)崗位上成長(zhǎng)為一名業(yè)務(wù)骨干。

　　在飛行大隊(duì)劃撥之前，薩仁高娃主要負(fù)責(zé)飛行技術(shù)訓(xùn)練管理工作。面對(duì)人員少、工作量大的實(shí)際困難，她制定了多項(xiàng)飛行訓(xùn)練管理規(guī)定和工作流程，還與上級(jí)飛行技術(shù)管理部門和訓(xùn)練部門建立了良好的協(xié)作關(guān)系，使分公司的飛行技術(shù)訓(xùn)練工作得以高效有序的開展。她深諳工作流程，工作落實(shí)有條不紊，多次受到上級(jí)飛行技術(shù)管理部門領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)和認(rèn)可。

　　2005年，隨著飛行部的整體劃撥，薩仁高娃的工作職能發(fā)生了轉(zhuǎn)變。她迅速完成了職能轉(zhuǎn)換，適應(yīng)并積極投入到新的工作中。2007年，隨著組織機(jī)構(gòu)的變革調(diào)整，她又由原來的飛行技術(shù)管理崗位調(diào)整到安全管理崗位。為了能更快地熟悉工作，她虛心向老同志學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時(shí)間閱讀了大量安全生產(chǎn)管理書籍和資料。通過努力，薩仁高娃在較短的時(shí)間內(nèi)就具備了獨(dú)當(dāng)一面的能力。目前，作為運(yùn)行安全質(zhì)量管理部的安全檢查員，她的工作涵蓋了安全管理室所涉及到的各個(gè)方面：每月分公司安全例會(huì)材料的起草、安全會(huì)議紀(jì)要和安全簡(jiǎn)報(bào)的編寫、日常安全檢查、安全監(jiān)督考核、專項(xiàng)安全工作的開展和安全信息的收集整理和分析、安全獎(jiǎng)懲……這些工作描述起來清晰簡(jiǎn)單，實(shí)際落實(shí)卻是細(xì)密繁雜，需要花費(fèi)很多時(shí)間和精力。特別是作為公司安全管理過程考核點(diǎn)的安全信息報(bào)送工作，時(shí)限嚴(yán)，要求高，需要很強(qiáng)的責(zé)任心。多年來，她從沒有遲報(bào)和漏報(bào)過一次安全管理信息，分公司也從沒有因此在安全管理過程考核中被扣分。

　　從事安全工作，薩仁高娃認(rèn)為僅有認(rèn)真和嚴(yán)謹(jǐn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)必須要依靠必要的規(guī)章制度和精湛的技術(shù)理論做支撐。2009年年初，她精心準(zhǔn)備，組織開展了分公司首次區(qū)域航空安全兼職安全監(jiān)察員培訓(xùn)班，宣講分公司安全管理相關(guān)的內(nèi)容。開班前她認(rèn)真準(zhǔn)備課件，翻閱大量和安全管理有關(guān)的手冊(cè)、資料和書籍，同時(shí)結(jié)合分公司區(qū)域安全管理的實(shí)際情況，從安全信息管理、事件調(diào)查、安全監(jiān)察、安全管理過程考核等方面準(zhǔn)備了電子演示文稿。力求每一項(xiàng)內(nèi)容都簡(jiǎn)潔明了，通俗易懂，并充分結(jié)合分公司區(qū)域的實(shí)際案例進(jìn)行宣講，要盡最大的可能讓大家在最短的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)悟安全管理的精髓。功夫不負(fù)有心人，巧妙的講解搭配穿插的案例，使安全意識(shí)深深地印刻在每一位學(xué)員的心頭，第一期的培訓(xùn)班獲得了成功。此外，強(qiáng)化安全意識(shí)應(yīng)該是一項(xiàng)常抓不懈的基礎(chǔ)工作，因此除了嚴(yán)格要求自己，她還認(rèn)真落實(shí)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)的組織工作。每年的安全生產(chǎn)月活動(dòng)，從各項(xiàng)活動(dòng)的策劃到籌備、安全知識(shí)競(jìng)賽試題的編寫、職工安全知識(shí)答卷的編寫、安全咨詢?nèi)盏慕M織和安全展板的制作，以及活動(dòng)的總結(jié)的起草等等無不傾注了她辛勤的汗水……

　　回顧薩仁高娃18年來的工作歷程，人們驚訝的發(fā)現(xiàn)，在18年中，無論崗位如何變遷轉(zhuǎn)換，工作要求怎樣細(xì)密嚴(yán)苛，她竟然從未發(fā)生過工作差錯(cuò)。做到這點(diǎn)著實(shí)很不容易。而究其原因，或許就是橫亙?cè)谒_仁高娃心頭的沉甸甸的“責(zé)任”二字。正是她始終如一的嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)、與生俱來的樂觀天性和后天養(yǎng)成的積極態(tài)度，成為她直面各種壓力、應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)的動(dòng)力源泉。一個(gè)人要想認(rèn)真地做好一件事情很平凡，但是，要想時(shí)時(shí)刻刻做好身邊的每一件事那就是不平凡。薩仁高娃就是這樣一個(gè)努力創(chuàng)造不平凡的人！她把“無功便是過，平平淡淡就是錯(cuò)”當(dāng)作自己從事安全工作的堅(jiān)定信念，并為實(shí)現(xiàn)這一信念孜孜以求。她任勞任怨，一心為公，從不計(jì)較個(gè)人得失；她兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，從不為名為利。“天道酬勤”是為有心人量身打造的詞匯，她對(duì)工作的艱辛與付出，領(lǐng)導(dǎo)、同事們有目共睹。因此，當(dāng)“安全先進(jìn)個(gè)人”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱號(hào)授予她的時(shí)候，周圍的同事都認(rèn)為實(shí)至名歸。

　　做工作中的女強(qiáng)人，做生活中的堅(jiān)強(qiáng)行者，是薩仁高娃給自己的人生定位?？恐缘募?xì)心、耐力以及蒙古族流淌在血液中的寬廣和豪放，她在自己靈魂的布袋里裝滿了辛勤的汗水和豐盈的收獲。

　　在生活中，薩仁高娃無微不至地關(guān)懷和愛護(hù)雙方父母，照顧自己的丈夫和孩子。她珍愛和家人在一起的時(shí)光，把家作為溫馨的港灣，靜靜地享受每一天忙碌工作后的美好時(shí)光。但由于雙方老人年事已高，薩仁高娃的女兒從小就是她自己帶著，每次女兒生病，她都不希望給同事增加工作量，極少請(qǐng)假。有時(shí)候白天的工作做不完只能等到晚上孩子睡著了再繼續(xù)做。對(duì)女兒而言，她比一般的母親承受了更多的壓力；對(duì)自己而言，她心里對(duì)孩子也有了更多的虧欠。因此，薩仁高娃付出了比平常人更多的努力，也贏得了家人的理解和支持。她的父母公婆對(duì)這個(gè)經(jīng)常去看望他們的孝順孩子贊不絕口，她的先生為有賢妻而驕傲和感動(dòng)，她的女兒以自己的媽媽的美麗善良為榮。薩仁高娃欣慰的對(duì)同事說：“現(xiàn)在到了上有老下有小的年齡，父母健康獨(dú)立的生活狀態(tài)、女兒乖巧懂事的可愛樣子以及愛人溫暖體貼的關(guān)愛支持讓我能夠把更多的精力投入到工作中。”溫馨的感言中，流露出為人母的淡淡心酸。

　　體會(huì)艱辛，品味快樂，一分耕耘，一分收獲。目前，薩仁高娃在分公司運(yùn)行安全質(zhì)量管理部安全管理專員的崗位上默默奉獻(xiàn)，持續(xù)努力。周圍的人們這樣評(píng)價(jià)她：面對(duì)工作，十幾年來兢兢業(yè)業(yè)，堅(jiān)守崗位，用實(shí)際行動(dòng)詮釋安全工作的意義；面對(duì)榮譽(yù)，無論是安全先進(jìn)個(gè)人還是建功立業(yè)標(biāo)兵，她看得云淡風(fēng)清，默默履行著共產(chǎn)黨員的職責(zé)；面對(duì)生活，她是父母眼中的好女兒，丈夫心中的好妻子，孩子心中的好母親……用青春承擔(dān)責(zé)任，用責(zé)任礪煉品格，面對(duì)未來，堅(jiān)定執(zhí)著的薩仁高娃也暗暗下了決心，不斷努力，充實(shí)自我，用女性的勤勞和智慧撐起一片天空，繼續(xù)演繹巾幗不讓須眉的建功立業(yè)之歌！