如果面試?yán)蠋熥屇阏務(wù)勀愕娜秉c(diǎn)：

　　這是一個相對“危險”，但如果能回答好，就可以“化險為夷”的問題。如果你回答沒有缺點(diǎn)，會有故意掩蓋缺點(diǎn)的“不誠實(shí)”之嫌；如果你把缺點(diǎn)說得過多、過細(xì)，只會令面試官大驚失色，你的工作機(jī)會也就跟著飛走了。折中的辦法當(dāng)然有，如下：

　　回答問題要點(diǎn)：

　　1、不宜說自己沒缺點(diǎn)；

　　2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)；

　　3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)；

　　4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)；

　　5、可以說出一些對于所應(yīng)聘工作“無關(guān)緊要”的缺點(diǎn)，甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)，從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。