東方航空宣布，自4月起將面向全國十大?。ㄊ校┱惺?00名空中乘務(wù)員，以滿足近年來穩(wěn)健快速增長的運(yùn)力和服務(wù)能力需求。

據(jù)了解，此次招乘活動將在寧波、南京、武漢、北京、石家莊、太原、成都、昆明、青島、上海等城市依次展開，各招聘點(diǎn)分別面向所屬?。ㄊ校﹥?nèi)25周歲以下的全日制大專及以上學(xué)歷人員（包括2011屆畢業(yè)生）。

據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析，應(yīng)聘國際化發(fā)展的大型航空運(yùn)輸服務(wù)企業(yè)空乘崗位，除眾所周知的“硬件”要求外，招聘過程更加注重參聘人員服務(wù)意識、溝通技巧、應(yīng)變能力等方面的“軟實(shí)力”考察，以選拔高素質(zhì)服務(wù)型人才。同時，對于公司品牌形象、服務(wù)理念、崗位要求的正確理解也十分重要。

作為中國三大航空公司之一，東航擁有354架民航運(yùn)輸飛機(jī)，全球通航點(diǎn)171個，擁有14家主業(yè)分（子）公司和32個海外營業(yè)部，構(gòu)建了以上海為核心樞紐，覆蓋整個中國并輻射全球的航空運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)。秉承“以客為尊，傾心服務(wù)”的服務(wù)理念，東航致力于建設(shè)一個“員工熱愛、顧客首選、股東滿意、社會信任”的優(yōu)秀航空公司。

東航聲明招聘形式以現(xiàn)場招生為主，并強(qiáng)調(diào)未委托任何個人、學(xué)校和中介機(jī)構(gòu)以公司名義招收或推薦乘務(wù)員。