中國民航網 通訊員陳薇宇 報道：為加快績效管理系統(tǒng)建設，全面推進績效考核管理，廈門空管站于近日啟動全員績效管理工作。2012年6月14日，應廈門空管站邀請，中國民航大學經濟管理學院陳玉寶院長一行來到空管站，開展績效管理指標體系建設調研。施和平站長、來海根書記以及相關二級機構領導參加了座談。

　　全員績效管理工作是廈門空管站2012年"管理創(chuàng)新與發(fā)展計劃"中的重點項目，新一屆領導班子高度注視績效管理系統(tǒng)建設并對此寄予厚望。施和平站長表示，希望通過空管站與中國民航大學強強聯(lián)合，夯實空管站管理基礎，加快管理創(chuàng)新步伐，爭取早日實現(xiàn)運行管理、安全管理達到國際先進水平的目標。

　　來海根書記向民航大學教授介紹了空管站管理現(xiàn)狀和發(fā)展戰(zhàn)略，指出績效管理要立足廈門空管站未來三至五年發(fā)展戰(zhàn)略構想，激勵全站干部職工不斷提高工作能力，提升運行服務品質，促進管理持續(xù)、健康發(fā)展，促進"文化興安、制度興安、科技興安"戰(zhàn)略發(fā)展目標的順利實現(xiàn)。

　　會后，中國民航大學經濟管理學院教授分別與站領導、運行單位和機關職能部門主管、以及部分管理人員和職工代表進行訪談交流，并開展了問卷調查等活動。