西工大新聞網(wǎng)2月22日電 近日，機電學院召開了學院黨政聯(lián)席會議，專題研討學院管理體制改革試點工作，學院領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加了會議，有關(guān)業(yè)務(wù)口秘書列席了會議。

會上，苑偉政院長首先介紹了自學校啟動學院管理體制改革試點工作以來學院已進行的相關(guān)工作和有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)及職能部門領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研后的有關(guān)意見和建議，以及在此基礎(chǔ)上所形成的《機電學院管理體制改革試點建議書》基本內(nèi)容做了簡要說明，然后與會人員就“建議書”的內(nèi)容從學科平臺建設(shè)、高水平師資隊伍建設(shè)、頂尖人才培養(yǎng)等方面進行了認真、詳細的討論，大家圍繞著“上水平、重質(zhì)量”的學院發(fā)展目標，從教師崗位類別設(shè)置、崗位指標考核、人才引進、教學創(chuàng)新、國際化教學、實驗室編制等方面提出了許多建設(shè)性意見，使得“建議書”更趨完善。隨后，與會人員還研討了適應(yīng)學院改革目標的學院獎勵條例的修訂意見；討論了學院實驗室建制與定編的基本原則與辦法；圍繞學科平臺建設(shè)、高水平師資隊伍建設(shè)、頂尖人才培養(yǎng)等方面進一步明確了改革的目標，提出了相關(guān)配套意見和措施。

本次會議使學院領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員在管理體制改革工作上達成了共識，形成了合力，必將對學院下一步的改革工作和高質(zhì)量完成“十二五”規(guī)劃各項目標，建設(shè)一流研究型學院起到推進作用。